2017上半年四川威远县委组织部威远县人力资源和社会保障局遴选事业单位人员7人公告

2017-02-07 20:30:36 来源：威远县人民政府门户网站点击：

为进一步优化我县行业(系统)事业单位人员结构，促进优秀人才的合理有序流动，根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)文件精神，按照“公开、公平、公正、透明、择优”的原则，经县公开招考领导小组研究同意，决定在行业(系统)内定向遴选7名事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、定向遴选的对象范围

本次定向遴选面向威远县人事调配领导小组2012年6月25日锁定的“120名、97名”名单中(不含涉改部门)至今未办理流动手续且一个单位存在2人及以上的人员(详见附件1)。

二、定向遴选的原则

1.坚持按编定岗的遴选原则。遴选工作必须在核定的编制和岗位结构比例限额内有计划的进行。现有编制和岗位不足的单位，按空出1个解决1个的方式逐次解决。

2.坚持定向报名的遴选原则。报考者只能填报本人上挂(借用)定向遴选的单位。

3.坚持择优聘用的遴选原则。遴选对象须按照报考人员笔试成绩从高分到低分依次等额(按1:3比例)确定流动人员。

三、定向遴选的单位和名额

参加本次定向遴选的事业单位共5个，涉及符合报考条件人员22名(其中威远县教育局局属事业8名、威远中学2名、严陵中学2名、威远县实验小学2名、威远县人民医院8名)。按“择优聘用”的原则，2017年可以流动的名额共7个，即县教育局局属事业单位2名、威远中学1名、严陵中学1名、威远县实验小学1名、威远县人民医院2名。

四、定向遴选资格条件

(一)基本条件。

1.政治素质良好，品行端正;

2.勤奋敬业，工作能力强，业务水平高;

3.近3年年度考核均为合格及以上等次;

4.身体健康、具有正常履行定向遴选岗位职责的身体条件。

(二)有下列情形之一的人员，不得参加定向遴选。

1.尚在受处分期间的;

2.重要公务尚未处理完毕，且须本人继续处理的;

3.正在接受有关部门调查尚未作出结论的;

4.法律、法规规定的其他情形。

五、报名和资格审查

1.报名时间：2017年2月13日至2017年2月15日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)。

2.报名地点：威远县人事考试中心。地址：威远县人力资源和社会保障局(以下简称“威远县人社局”)三楼，联系电话：0832-8243618。

3.报考者须填写《威远县定向遴选机关事业单位工作人员报名表》(附件2)一式两份，并提交本人近3年年度考核登记表和有效居民身份证原件及复印件，近期免冠一寸彩照3张。

4.资格审查：威远县人事考试中心根据报考者填报的《威远县定向遴选机关事业单位工作人员报名表》，对照2012年6月25日锁定的“120名、97名”人员中至今未办理流动手续的人员名单进行资格审查，并按规定确定符合参加定向遴选条件的笔试人员。对不愿报名或报名后不愿参加考试以及考试后成绩为零分的人员，退回原单位工作。

5.发放笔试准考证：报考者经资格审查合格后于审查当日领取笔试准考证。

六、考试

本次定向遴选采取闭卷的笔试方式进行，只考试《公共基础知识》1科。笔试成绩满分为100分，笔试成绩计算采取四舍五入法保留小数点后两位。

1.笔试时间：2017年2月26日(详见笔试准考证);

2.笔试地点：威远县青少年活动中心五楼会议室;

3.笔试科目：《公共基础知识》。考试范围以《四川省省属事业单位公开招聘工作人员考试复习大纲》为准。

七、考核

根据笔试结果由用人单位及主管部门组成联合考核组对应聘者进行考核，主要考核拟定向遴选人员的德、能、勤、绩、廉及是否回避等情况。因考核不合格或因考核合格后又自愿放弃的退回原单位工作。

八、公示和办理流动及聘用手续

根据考核结果确定拟公示人员，并在定向遴选单位及行业(系统)网站进行为期7天的公示。公示结束后，对没有问题反映或反映的问题不影响流动的，经县人事调配领导小组审定同意后按规定程序办理流动及相关聘用手续(其专业技术职称、职级等有关问题按照有关政策规定办理)。

对不服从流动的, 退回原单位工作;对有问题反映，经查实不符合流动条件的，不予办理流动手续，且退回原单位工作。因“退回原单位工作”、“自愿放弃”出现的空额，在已参加笔试人员内依次等额递补。因递补人员不符合流动规定或自愿放弃产生的空额，不再递补。

九、纪律与监督